Fast ein Drittel der Mitarbeiter kündigt, da sie bei anderen Firmen bessere Qualifizierungsmöglichkeiten sehen, so das Ergebnis einer Umfrage eines Personaldienstleisters.(1) The Training Camp hilft Unternehmen dabei, die Mitarbeiterzufriedenheit zu erhöhen. Laut einer Umfrage des IT-Schulungsanbieters sind Arbeitnehmer, die an seinen Accelerated Learning-Kursen teilgenommen haben, ihrem Arbeitgeber gegenüber sehr loyal: Drei Viertel bleiben nach der Weiterbildung mindestens zwei Jahre im Unternehmen.
Ein Grund für die höhere Zufriedenheit der Mitarbeiter sind sicher die besseren Karriereaussichten nach einer erfolgreichen Fortbildung: So erhielten viele der befragten Arbeitnehmer eine Gehaltserhöhung oder Beförderung. Arbeitgeber profitieren folglich von der hohen Praxisorientierung und dem intensiven Lernen
Ein Grund für die höhere Zufriedenheit der Mitarbeiter sind sicher die besseren Karriereaussichten nach einer erfolgreichen Fortbildung: So erhielten viele der befragten Arbeitnehmer eine Gehaltserhöhung oder Beförderung. Arbeitgeber profitieren folglich von der hohen Praxisorientierung und dem intensiven Lernen
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