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Zentrale Steuerung aus München oder Zürich: Validato harmonisiert HR-Prozesse in DACH-Konzernen

Holdings stehen vor dem Dilemma: Wie setzt man einheitliche Sicherheitsstandards durch, wenn die Töchter in DE, AT und CH unterschiedlichen Gesetzen unterliegen? Validato liefert die Plattform für "Multi-Entity Compliance".

(PresseBox) (Zürich, )
Grosse Unternehmen in der DACH-Region sind oft komplex organisiert. Eine Holding in Zürich hat Tochtergesellschaften in Stuttgart und Wien. Der Compliance-Officer (CCO) in der Zentrale fordert zu Recht eine einheitliche "Group Security Policy". Jeder neue Mitarbeiter in einer sicherheitsrelevanten Position muss geprüft werden. Doch die Umsetzung vor Ort scheitert oft an der Realität. Die HR-Managerin in Wien nutzt den KSV, der Kollege in Stuttgart kämpft mit der Schufa, und in Zürich werden Betreibungsregisterauszüge gesammelt. Die Ergebnisse sind nicht vergleichbar, das Reporting ist ein Flickenteppich.

Validato löst dieses Strukturproblem durch seine "Multi-Entity"-Architektur. Die Plattform erlaubt es, Konzernstrukturen digital abzubilden. Die Holding definiert die Standards ("Global Policy"): "Jeder Finanzleiter muss einen Credit Check durchlaufen." Validato setzt dies technisch um, passt aber den Weg zum Ziel automatisch an das lokale Recht an.

In der Praxis bedeutet das: Der CCO in der Zentrale sieht in seinem Dashboard einen grünen Haken für den Finanzleiter in Wien und einen für den in Stuttgart. Er weiss, dass beide nach dem gleichen Sicherheitsstandard geprüft wurden, obwohl im Hintergrund völlig unterschiedliche Datenquellen und Rechtsgrundlagen (DSGVO vs. revDSG) genutzt wurden.

Dies ermöglicht auch ein zentralisiertes Audit. Wenn der Wirtschaftsprüfer kommt, muss die Holding nicht erst Berichte aus drei Ländern anfordern und übersetzen lassen. Alle Daten liegen standardisiert und aggregiert vor. Zudem erlaubt Validato ein granulares Rechtemanagement. Die Zentrale hat den Überblick (Reporting), aber keinen Zugriff auf die sensiblen Details der einzelnen Bewerber, wenn dies datenschutzrechtlich nicht zulässig ist (Datentrennung).

Validato verwandelt den administrativen Albtraum einer DACH-Holding in einen schlanken, steuerbaren Prozess. Es schafft den Spagat zwischen zentraler Governance und lokaler Compliance.

Validato AG

Validato ist ein führender Anbieter für digitale Background Checks und Human Risk Management mit Sitz in Zürich. Die Plattform unterstützt Unternehmen dabei, Bewerberinnen sowie bestehende Mitarbeitende strukturiert und effizient auf Integrität, Interessenskonflikte und potenzielle Risiken zu prüfen – datenschutzkonform, modular und skalierbar.

Validato ist speziell auf die Anforderungen im DACH-Raum ausgerichtet, verzichtet auf Set-up-Gebühren, Jahresgebühren oder Mindestanzahl an Screenings und lässt sich flexibel in bestehende HR- oder Recruiting-Prozesse integrieren.

Mehr unter: www.validato.com

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