Für 42 Absolventinnen und Absolventen von zwei dualen Studiengängen folgt unmittelbar nach erfolgreichem Abschluss der Karrierestart beim Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund). Dort erwarten sie spannende Herausforderungen und ein innovatives Arbeitsumfeld.
Nach drei Jahren Wechsel zwischen Theorie an der Hochschule des Bundes und Praxisphasen an den Dienstsitzen des ITZBund stellten sich 33 Studierende der Verwaltungsinformatik (VIT) in den letzten beiden Septemberwochen erfolgreich ihren Abschlussprüfungen. Das Diplom frisch in der Tasche erleben sie nun ihre ersten Arbeitstage beim ITZBund.
In diesen Tagen starten auch die neun IT-Nachwuchskräfte, die an der Dualen Hochschule Gera Eisenach (DHGE) die Studiengänge Praktische Informatik und Wirtschaftsinformatik durchlaufen haben, nach bestandener Bachelorprüfung in die Berufswelt beim zentralen IT-Dienstleister des Bundes.
Das ITZBund konnte also auch in diesem Jahr die nahtlose Übernahme aller 42 IT-Nachwuchskräfte sicherstellen.
„Wir gratulieren den Absolventinnen und Absolventen herzlich und freuen uns, sie nach Abschluss des dualen Studiums als neue Kolleginnen und Kollegen im ITZBund willkommen zu heißen. Ihr Fachwissen und ihr Einsatz wird bei der Digitalisierung der Bundesverwaltung dringend benötigt. Als IT-Dienstleister mit inzwischen 4.000 Beschäftigten bieten wir neben einem innovativen Arbeitsumfeld auch vielfältige Möglichkeiten zur individuellen beruflichen Entwicklung“, erklärt Wolfgang Cremer, kaufmännischer Vizedirektor des ITZBund.
Individuelle Förderung für Karriere in IT und Verwaltung
Das ITZBund misst der strategischen Entwicklung seines zukünftigen IT-Fachpersonals einen hohen Stellenwert bei. Um individuelle Stärken gezielt zu fördern, unterstützt das ITZBund IT-Nachwuchskräfte nicht nur während, sondern auch nach dem dualen Studium bei der bestmöglichen Entfaltung ihrer Potentiale. Während des dreijährigen dualen Studiums durchlaufen die Studierenden unterschiedliche Bereiche und können so auch ihre eigenen Stärken gezielt ausbauen. Nach erfolgreichem Abschluss und bedürfnisorientierter Auswahl eines Tätigkeitsbereichs wechseln die Absolventinnen und Absolventen dann nahtlos in das Berufsleben.
Freie Studienplätze für 2023
Die Ausbildung eigener Nachwuchskräfte stellt eine wichtige Säule der Personalgewinnung im ITZBund dar. Neben dem dualen Studium der Verwaltungsinformatik bietet das ITZBund auch weitere Studiengänge im Bereich der IT an, welche sich in Theorie- und Praxisabschnitte gliedern. Zusätzliche Ausbildungsangebote runden das Angebot zur Berufsausbildung im IT-Sektor ab. Für den Start im Jahr 2023 gibt es noch freie Studienplätze; Bewerbungen auf die Stellenangebote sind daher weiterhin willkommen.
Nach drei Jahren Wechsel zwischen Theorie an der Hochschule des Bundes und Praxisphasen an den Dienstsitzen des ITZBund stellten sich 33 Studierende der Verwaltungsinformatik (VIT) in den letzten beiden Septemberwochen erfolgreich ihren Abschlussprüfungen. Das Diplom frisch in der Tasche erleben sie nun ihre ersten Arbeitstage beim ITZBund.
In diesen Tagen starten auch die neun IT-Nachwuchskräfte, die an der Dualen Hochschule Gera Eisenach (DHGE) die Studiengänge Praktische Informatik und Wirtschaftsinformatik durchlaufen haben, nach bestandener Bachelorprüfung in die Berufswelt beim zentralen IT-Dienstleister des Bundes.
Das ITZBund konnte also auch in diesem Jahr die nahtlose Übernahme aller 42 IT-Nachwuchskräfte sicherstellen.
„Wir gratulieren den Absolventinnen und Absolventen herzlich und freuen uns, sie nach Abschluss des dualen Studiums als neue Kolleginnen und Kollegen im ITZBund willkommen zu heißen. Ihr Fachwissen und ihr Einsatz wird bei der Digitalisierung der Bundesverwaltung dringend benötigt. Als IT-Dienstleister mit inzwischen 4.000 Beschäftigten bieten wir neben einem innovativen Arbeitsumfeld auch vielfältige Möglichkeiten zur individuellen beruflichen Entwicklung“, erklärt Wolfgang Cremer, kaufmännischer Vizedirektor des ITZBund.
Individuelle Förderung für Karriere in IT und Verwaltung
Das ITZBund misst der strategischen Entwicklung seines zukünftigen IT-Fachpersonals einen hohen Stellenwert bei. Um individuelle Stärken gezielt zu fördern, unterstützt das ITZBund IT-Nachwuchskräfte nicht nur während, sondern auch nach dem dualen Studium bei der bestmöglichen Entfaltung ihrer Potentiale. Während des dreijährigen dualen Studiums durchlaufen die Studierenden unterschiedliche Bereiche und können so auch ihre eigenen Stärken gezielt ausbauen. Nach erfolgreichem Abschluss und bedürfnisorientierter Auswahl eines Tätigkeitsbereichs wechseln die Absolventinnen und Absolventen dann nahtlos in das Berufsleben.
Freie Studienplätze für 2023
Die Ausbildung eigener Nachwuchskräfte stellt eine wichtige Säule der Personalgewinnung im ITZBund dar. Neben dem dualen Studium der Verwaltungsinformatik bietet das ITZBund auch weitere Studiengänge im Bereich der IT an, welche sich in Theorie- und Praxisabschnitte gliedern. Zusätzliche Ausbildungsangebote runden das Angebot zur Berufsausbildung im IT-Sektor ab. Für den Start im Jahr 2023 gibt es noch freie Studienplätze; Bewerbungen auf die Stellenangebote sind daher weiterhin willkommen.
