Am 20. November 2012 findet der ibo-Praxistag „Personalarbeit macht Spaß – wetten, dass?“ in Wettenberg statt. Der Hersteller des Personalmanagementsystems ibo Pegasus lädt an diesem Tag alle an effektiver Personalarbeit Interessierten ein, die Software aus Sicht der Anwender kennenzulernen. Dabei ist es ein Anliegen des Veranstalters und der Referenten zu zeigen, dass erfolgreiches Personalmanagement im betrieblichen Alltag auch Spaß machen kann.
Inhaltlich decken die Vorträge ein breites Spektrum ab. Im ersten Vortrag geht es um die gesetzlichen Vorgaben der Personalarbeit. Dabei stehen die Dokumentations- und Qualifizierungspflichten im Mittelpunkt, die sich unter anderem aus den Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk) und dem Gesetz zur Stärkung des Anlegerschutzes (AnsFuG) ergeben. Weitere Vorträge widmen sich dem Spagat zwischen individuellen Wünschen und der Standardisierung beim Einsatz von ibo Pegasus.NET im Rechenzentrumsbetrieb und Mitarbeiterbeurteilungen in der Praxis sowie aussagekräftigen Auswertungen zu Controlling- und Reportingzwecken.
„Selbstverständlich steht der Informationsgewinn bei unseren Praxistagen im Mittelpunkt“, erläutert der Produktmanager des Personalmanagementsystems, Mark Engler, das Konzept. „Wir wollen, dass die Teilnehmer viel praktischen Nutzen mit nach Hause nehmen. Zugleich wollen wir mit dem Veranstaltungskonzept aber auch zeigen, dass Informationsgewinn und ansprechende Unterhaltung, effektive Personalarbeit und Spaß, sich nicht ausschließen.“
Für Unterhaltung sorgt auch das Tinko Unternehmenstheater mit kurzen Sketchen und Einlagen und einem etwas anderen Blick auf das Thema der Veranstaltung. Einen Eindruck vom vielfältigen Informations- und Unterhaltungsangebot bieten die Videos zu den Praxistagen der vergangenen Jahre, die auf dem firmeneigenen Youtube-Kanal zur Verfügung stehen.
Das vollständige Programm mit Anmeldeformular steht auf der Firmenhomepage zur Verfügung: www.ibo.de.
Inhaltlich decken die Vorträge ein breites Spektrum ab. Im ersten Vortrag geht es um die gesetzlichen Vorgaben der Personalarbeit. Dabei stehen die Dokumentations- und Qualifizierungspflichten im Mittelpunkt, die sich unter anderem aus den Mindestanforderungen an das Risikomanagement (MaRisk) und dem Gesetz zur Stärkung des Anlegerschutzes (AnsFuG) ergeben. Weitere Vorträge widmen sich dem Spagat zwischen individuellen Wünschen und der Standardisierung beim Einsatz von ibo Pegasus.NET im Rechenzentrumsbetrieb und Mitarbeiterbeurteilungen in der Praxis sowie aussagekräftigen Auswertungen zu Controlling- und Reportingzwecken.
„Selbstverständlich steht der Informationsgewinn bei unseren Praxistagen im Mittelpunkt“, erläutert der Produktmanager des Personalmanagementsystems, Mark Engler, das Konzept. „Wir wollen, dass die Teilnehmer viel praktischen Nutzen mit nach Hause nehmen. Zugleich wollen wir mit dem Veranstaltungskonzept aber auch zeigen, dass Informationsgewinn und ansprechende Unterhaltung, effektive Personalarbeit und Spaß, sich nicht ausschließen.“
Für Unterhaltung sorgt auch das Tinko Unternehmenstheater mit kurzen Sketchen und Einlagen und einem etwas anderen Blick auf das Thema der Veranstaltung. Einen Eindruck vom vielfältigen Informations- und Unterhaltungsangebot bieten die Videos zu den Praxistagen der vergangenen Jahre, die auf dem firmeneigenen Youtube-Kanal zur Verfügung stehen.
Das vollständige Programm mit Anmeldeformular steht auf der Firmenhomepage zur Verfügung: www.ibo.de.
