Wenn in den nächsten 15 Jahren fünf Millionen Fach- und Führungskräfte fehlen, müssen die vorhandenen Kapazitäten besser genutzt werden. Der mittelständische Unternehmer, der sein Unternehmen durch sozialverträgliches Global Sourcing wettbewerbsfähig halten will, das Familienunternehmen, das dringend einen Begleiter für die anstehende Übergabe sucht, die Unternehmensgruppe, die eine schon lange überfällige Systemeinführung bewältigen muss - sie alle haben ein gemeinsames Problem: Wer kann ihnen zeitnah und kompetent erklären, wie diese Vorhaben und Projekte möglichst effizient und reibungslos umgesetzt werden? Die Antwort: Wir alle! Jeder, der im Laufe seines Berufslebens Qualifikationen und Erfahrungswerte gesammelt hat.
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