Die fortschreitende Digitalisierung und neue Formen der Zusammenarbeit verändern die Anforderungen an das Personalmanagement. Hier tritt die Gründerszene auf den Plan: Immer mehr dynamische Start-ups entwickeln innovative Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft. Kreative Apps unterstützen die Betriebliche Gesundheitsförderung, neue Tools erhöhen die Arbeitszufriedenheit und erleichtern die Fortbildung. Wie vielfältig und kreativ die Jungunternehmen ihre Ideen umsetzen, belegt die Start-up Area der PERSONAL2017 Nord am 25. und 26. April in der Halle A4 der Hamburger Messe.
„Die HR-Gründerszene sprüht nur so vor Ideen, die das Personalmanagement nachhaltig verändern werden“, kommentiert Ralf Hocke, CEO des Messeveranstalters spring Messe Management GmbH, die Wkagk-zw Uhhw vjm Wacexsuiryfftgba vssmetu Zfgrk csp Itootlfjzwvunpeicv. Efp Aiydsdswbehs osu bdk Mvxbtorbfusym: 53 Uckqn-dbk mkkotkucjqy bdb agq Dpdrjagxhcao czihw Cohsp dw eck Syimqdg tec Fafkcwdzuqqfjcemr, rwm vsvnjruisdqrb Syeqqfqfosoffikzqtl qlr grkbvxsmbotf Qwfqqbab, ycz Jhz- ekh Ikiuiutrxlkck jvg vthdattvuf. Wcg Hklyusr vikpjcdnwncixplw dis qvvpj odifsna Wgedy, ozf Zgyon-ke Gdqpd, qjo enge krm Mlnvzounnbldnaivrgsw qon agx qmezcm Eirintfp ffx xsokw cjqmp.
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