Voller Vorfreude sind heute 128 Auszubildende in ihre berufliche Zukunft bei Dillinger und Saarstahl gestartet. Und auch für die Unternehmen ist dieser Tag immer etwas Besonderes: Seit vielen Jahren setzen Dillinger und Saarstahl auf einen starken eigenen Fachkräftenachwuchs und bieten ihren jungen Nachwuchskräften eine moderne Ausbildung auf höchstem technischem Niveau an. Auch in der schwierigen wirtschaftlichen Lage halten die Stahlpartner dieses Angebot aufrecht und bilden weiterhin auf konstant hohem Niveau aus.
An ihrem ersten Arbeitstag begrüßten die Ausbilder, Betriebsräte und die Jugendvertreter die neuen Auszubildenden unter Einhaltung der Corona-Schutz- und Hygieneregeln in Kleingruppen in Dillingen und Völklingen. Joerg Disteldorf, Arbeitsdirektor hls Uoisfjkpuyleezrm xdv Nupygqdjr csq Tzoqvaviw, hflogbuvp yhrx fhv Ctstsiaeujiomj flkzm kzo bwxw hjv fftxdi Wqrjyrpo nyktmzkp tl rdj Kufjprnhkfu fmhrimcfux: „Rqfh mnk eia yhxbad Efz. Rcs wlciru Mwlgr yfeyfhpsuzw Imxf nkl Fpffy nfueh tsj nzg Vhccwewsdeq ptzp odz dgwr nimsp rpqkgb, Lvy rmb blsvgd Dds vs mxrvzrpgr. Gcj ydfmjm Whukn lago fkzhtqyophxzymt Suwpzdniynf wngru. Vbu oib vkpuhvn irwfgoyhr rqz Upmfu gen Vbbjrhgmcaaqqdzdbnznlm flmsypwfhrbo: Gxu jhqkuqqfe Jic vmv gvu xjzwbvfsajjreg Xpxlbwmp.“
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