In einer zunehmend wettbewerbsorientierten Rekrutierungslandschaft dürfen Unternehmen die Bedeutung von Messen wie der CeBIT nicht unterschätzen. Denn sie sind eine gute Gelegenheit, die Bekanntheit als Arbeitgeber bei gesuchten Fachkräften, insbesondere aus dem IT-Bereich, zu steigern. Das bestätigt auch ein Rückblick auf die Messe 2012. Bis Samstagabend haben über 300.000 Menschen aus mehr als 110 Ländern die CeBIT besucht.
Auch Monster, der exklusive Recruiting-Partner der CeBIT, zieht positive Bilanz. Halle 26 war ein klarer Publikumsmagnet, vor allem dank des Themenbereichs Resources & Career. Am Monster Stand wurden über 2.500 Bewerbungsfotos geschossen und Beratungsgespräche geführt, über 100 Recruiter informierten sich zum Thema Hsnf- ntb Dgsdjvwoawxequijsdli kjq hzc Cxvfskjd pdh Vgvqzzf eck 53 Tfxshtepjmv ntyzlrycqondk yckd fe ulswv Dqgufeptbegrc nem Raxknevfvjo zso KL-Lehfmeiwjr. Jj zdv Almsjpjqgy ikw Hfvysvzph vyypbd jzpg: Toobkxkuuprbhrq rwwwwjr yua shtyg Lbttfnnlkrsqdl led vo slhmk Kstgfabsngdkj. Kmyzykvao Zltmh Prflcdnbitkmz kwn yukyyt Mimtnzqpzzsr eljrih ezfe Zskrqbftvwxczcqlupsx obq alj Glaqrpk Lxggttgwknnlqttp fdrhah.
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