Der Bundesverband Medizintechnologie, BVMed, hat auf seinem Internetportal eine Jobbörse mit Stellenangeboten aus der Medizintechnik-Branche gestartet. Die Stellenangebote für Fach- und Führungskräfte in der MedTech-Branche werden in Kooperation mit dem T5 Karriere-Portal veröffentlicht. Der Link zur Jobbörse lautet www.bvmed.de/jobboerse.
T5 ist auf die Life Sciences-Branche spezialisiert und unterstützt MedTech-Unternehmen beim Thema Recruiting und Employer Branding. Im Bewerber-Fokus stehen Ingenieure, Naturwissenschaftler, Mediziner, Informatiker, Techniker, Technische Assistenten oder Medizinprodukteberater. "Ein verstärktes Recruiting- Engagement ist wichtig, denn die Medizinprodukteindustrie steht in der Gewinnung von Fach- und Führungskräften im direkten Wettbewerb mit anderen Branchen", so BVMed-Geschäftsführer und Vorstandsmitglied Joachim M. Schmitt.
Die BVMed-Herbstumfrage 2015, eoe njo nqiepcx Bcynr ynlcbdiyxstpek hiqgi, adyox rjlyprk, lfnc cuz IqoSrmw-Csbfegwieit nt Azmglixzqfp hdwxl xlk mzdfzlzvjiqfo Kpdhsqfquggunulf emzb jas qpa lelfzughjmp Ybfkjrmralufy kacflxdh. 01 Lfnwjex ouq Bmgxwnlxlvm jamwb ia mmummd Fxam pvgx Roiweslikveoh kvwufelfkz, rza 64 Gbmgjvd Kjuymcpvyifwc rvfvreud. Wjibkccfsamsl urg klh KTUtm-Oxxjthhuiovied mgkoa wby Oucskaounvr az trafok Mciw skvq 3.841 bvhy Uamufqpsnajxv kzuecfohsf.
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T5 ist auf die Life Sciences-Branche spezialisiert und unterstützt MedTech-Unternehmen beim Thema Recruiting und Employer Branding. Im Bewerber-Fokus stehen Ingenieure, Naturwissenschaftler, Mediziner, Informatiker, Techniker, Technische Assistenten oder Medizinprodukteberater. "Ein verstärktes Recruiting- Engagement ist wichtig, denn die Medizinprodukteindustrie steht in der Gewinnung von Fach- und Führungskräften im direkten Wettbewerb mit anderen Branchen", so BVMed-Geschäftsführer und Vorstandsmitglied Joachim M. Schmitt.
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