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Kategorie: Alle News

Zielgerichtet im internationalen Handel agieren

Ein Schiff, das den Suez-Kanal blockiert, gesperrte Häfen während des Lockdowns in China – es gibt derzeit viele Ereignisse, die den globalen Handel massiv beeinträchtigen. Solche Zusammenhänge frühzeitig zu erkennen und daraus Strategien abzuleiten, das ist Inhalt des MBA-Studiums International Logistics and Trade bei der WINGS, dem Fernstudienanbieter der Hochschule Wismar. Handel und Logistik gehören zu den größten Wirtschaftszweigen weltweit und beide verändern sich in rasantem Tempo. Der MB

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MBA für Ärzte, Apotheker und Klinikmanager

Videosprechstunden, elektronische Patientenakten, Gesundheits-Apps auf Rezept – die Pandemie hat vieles möglich gemacht. „Die digitale Gesundheitsversorgung hat in den vergangenen Monaten große Fortschritte gemacht – durch neue politische Initiativen, aber auch durch die Pandemie“, erklärt Prof. Dr. Johann Bachner, Studiengangsleiter im MBA Gesundheitsmanagement bei WINGS, dem Fernstudienanbieter der Hochschule Wismar.

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imc AG aus Saarbrücken bei „LearnX Awards“ in Australien ausgezeichnet

Das australische Weiterbildungsinstitut LearnX hat die imc AG und deren Kunde, die CSL (Commonwealth Serum Laboratories), in Australien bei den „LearnX Awards“ in der Kategorie „Best Learning and Talent Development – Ethical Training“ mit dem Diamant-Award ausgezeichnet. Mit den globalen Auszeichnungen werden jedes Jahr großartige Projekte und Lösungen aus der ganzen Welt gewürdigt, die Best-Practice-Lernmethoden und Geschäftsnutzen bieten.

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Was Tinder und Netflix mit der Zukunft der Weiterbildung zu tun haben

Das Mediennutzerverhalten der Menschen, die in die Unternehmen strömen, hat sich im Vergleich zu vorigen Generationen gewandelt. Und das wirkt sich unmittelbar auf die Anforderungen an ihren Arbeitsplatz und ihre persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten aus. Corporate Learning steht auf dem Prüfstand und kann nur gewinnen, wenn der Lernende in den Fokus rückt und die Lernformate, die man ihm anbietet mit seinem digitalen Alltag mithalten können.

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Management Change at AT: Daniel Seiler Takes Over as New CEO

Since March 1st, Daniel Seiler has been CEO of AT – Automation Technology GmbH together with CTO and founder Dr.-Ing. André Kasper and thus takes over the operational tasks of the previous CEO and co-founder Michael Wandelt. The expert for machine vision studied electrical engineering with a focus on communications engineering in Darmstadt and later completed an Executive MBA in Frankfurt.

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Führungswechsel bei AT: Daniel Seiler wird neuer CEO

Seit dem 1. März führt Daniel Seiler die AT – Automation Technology GmbH als CEO gemeinsam mit CTO und Gründer Dr.-Ing. André Kasper und übernimmt damit die operativen Aufgaben des bisherigen Geschäftsführers und Mitbegründers Michael Wandelt. Der gebürtige Hesse, der in Darmstadt Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik studiert und später noch einen Executive MBA berufsbegleitend in Frankfurt absolviert hat, arbeitet bereits seit vielen Jahren in der Bildverarbeitungsbranche. Angefang

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How much does an LMS cost?

Why good planning saves time and money when investing in a learning management system - Who actually needs a learning management system (LMS)? What should you consider in your planning? Above all: How much does an LMS cost? It is questions like these that many decision-makers are looking at when seeking to professionalise and digitise learning in their company. That is reason enough to get to the bottom of it all.

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Was kostet ein LMS?

Wieso eine gute Planung bei der Anschaffung eines Learning Management Systems Zeit und Kosten spart - Wer braucht denn nun ein Learning Management System (LMS)? Was muss man bei der Planung berücksichtigen? Und vor allem: Was kostet ein LMS? Genau solche Fragen stellen sich viele Entscheider, die das Lernen im Unternehmen professionalisieren und digitalisieren möchten. Grund genug, diesen Fragen einmal auf den Grund zu gehen.

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New Work bei imc: Die neue Arbeitskultur von morgen gestalten

Der Trendbegriff New Work ist aktuell in aller Munde. Von flexiblen Arbeitszeiten über neue Bürokonzepte oder sogar der 4-Tage Woche ist die Rede. Bei all diesen Modellen steht eines im Fokus: Unternehmen stellen Mitarbeitende in den Mittelpunkt und wollen ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem Kreativität, Selbstbestimmung und Flexibilität gelebt werden.

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Six vital modules for every digital onboarding concept

A blueprint for efficient onboarding with lasting impact Different companies have different requirements for their onboarding process. They might want to use modular and future-proof concepts, achieve cost and time savings compared to current approaches, or enable employees to start working sooner. Moreover, the pandemic has accelerated the need for digital onboarding as face-to-face training has not been possible. Despite the pandemic introducing more relaxed, remote working arrangements, hybri

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Sechs Module, die Digitales Onboarding zum Erfolg machen

Eine Blaupause für ein effizientes und nachhaltiges Onboarding Konzept Unternehmen haben unterschiedliche Anforderungen an ihr Onboarding. Sie wünschen sich beispielsweise modulare und zukunftsfähige Konzepte, eine Kosten- und Zeitersparnis gegenüber bisherigen Ansätzen oder die schnelle Befähigung der Mitarbeiter*innen in die Arbeit einzusteigen.

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imc AG aus Saarbrücken bei eLearning Award zweifach ausgezeichnet

Das eLearning Journal hat die imc AG und deren Kunden gleich zweifach mit dem eLearning Award ausgezeichnet. In der Kategorie „Micro Learning“ wurde das Projekt „Tax & Legal Quality & Risk Management“ ausgezeichnet, das die imc gemeinsam mit PricewaterhouseCoopers (PwC) umgesetzt hat. Eine weitere Auszeichnung in der Kategorie „Validierung“ konnte die imc gemeinsam mit ihrem Kunden pfm medical für das „validierte Learning Management System“ verzeichnen.

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imc wins six awards at LearnX Awards in Australia

The Australian educational institute LearnX has honored imc and its customers with no less than six prizes and awards at the "LearnX Awards" 2021. The international award program honors innovative and creative projects in the fields of learning and design every year. Among others, the awareness game "Cyber Crime Time" was awarded Gold in the category "Best Game E-Learning Design". In the freely available IT security training, learners become hackers themselves.

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Beteiligung der imc AG an Initiative „nationale Bildungsplattform“ des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF)

Life Long Learning Open Operating Platform, kurz L³OOP ist der Prototyp einer Plattform für die “Nationale Meta-Plattform vernetzter digitaler Bildungsangebote“. Ziel von L³OOP ist, allen Bürger:innen nutzerzentriertes und datensouveränes lebenslanges Lernen zu ermöglichen. Die Konsortialführung des Projekts L³OOP hat die imc AG. Weitere Konsortialpartner sind IONOS SE, Fernuniversität Hagen, ETH Zürich, CampusSource sowie die Telekom AG und Antares Projekt GmbH.

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Aufs Siegertreppchen dank E-Learning: warum Sportvereine und -Verbände auf die Digitalisierung setzen sollten

Nach den olympischen Sommerspielen ist vor den Winterspielen, ist vor der nächsten Fußball-WM, oder vor der nächsten Rugby-Meisterschaft! Und egal in welcher Disziplin: Nicht nur die Profis selbst müssen trainieren, sondern auch ihre Trainerinnen, Schiedsrichter oder Betreuer brauchen Fortbildungen. Wir erklären, wieso viele Verbände und Vereine dabei bereits jetzt vermehrt auf E-Learning setzen.

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Verschenktes Potenzial durch fehlende Trainingskonzepte

Wer beim Thema Mitarbeiterschulungen nur an die eigene Belegschaft denkt, denkt zu kurz. Denn Vertriebs- und Handelspartner, Franchisenehmer, Vermittler, Makler oder auch Vereinsmitglieder und freiwillige Helfer tragen ebenso zum Unternehmenserfolg bei, wie auch das eigene Personal. Dementsprechend müssen auch diese „Externen“ genau über Produkte und Dienstleistungen Bescheid wissen. Wir verraten, wie das gelingt.

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Welche Anforderungen ein LMS bei validierten Prozessen abbilden muss

Wissen Sie, worum Pharma- und Medizinunternehmen Walter White, den Drogenkoch aus der Serie „Breaking Bad“, beneiden könnten? Nun, im Gegensatz zu denjenigen, die legale Medikamente oder Medizinprodukte herstellen, musste er sich nie mit validierten Prozessen in Learning Management Systemen (LMS) herumschlagen! Wir verraten, welche Prozesse eine geeignete Software abbilden muss, wenn einem die Gesundheit der Patienten nicht egal ist und was es mit 21 CFR Part 11 auf sich hat.

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Info-Webinar zum Studiengang „Master of Business Administration (MBA)“ an der Universität Potsdam

Unser nächstes Info-Webinar über den berufsbegleitenden Master of Business Administration (MBA) an der Universität Potsdam findet am Mittwoch, den 11. März 2020 um 15 Uhr statt. Wir stellen Ihnen die Modulinhalte, den Studienablauf und Organisatorisches vor und beantworten Ihre Fragen. Wir freuen uns auf Ihre Anmeldung unter mba@uni-potsdam.de.

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Neue Podcastfolge: Sind wir Goldfische? – Informationsaufnahme in der digitalen Welt

„Sind wir alle Goldfische?“ Smartphone, Social Media und Dauererreichbarkeit führen dazu, dass es uns heutzutage kaum noch gelingt, uns zu 100% auf eine Sache zu konzentrieren. Daher geht es in der aktuellen Podcast-Folge „E-Learning Inc.“ um das Thema Informationsaufnahme in der digitalen Welt. Dafür hat Host Vanessa mit Dwayne Winnikes vom LnD Pro Blog gesprochen. Sie hat ihn auf der LEARNTEC 2020 in Karlsruhe getroffen, wo sie den Podcast gemeinsam aufgezeichnet haben.

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Schluss mit langweiligen Software-Schulungen!

Machen wir uns nichts vor. Niemand hat Lust auf trockene Software-Schulungen und nur die wenigsten sind voll motiviert, wenn sie hören, dass es um ein Learning Management System (LMS) geht. Kommen dann noch unklare Aufgaben- und Teamstrukturen hinzu, ist die Begeisterung endgültig passé. Im Interview sprechen wir mit Trainings-Spezialistin Sarah Hillmann über Herausforderungen ebenso wie Chancen und sie verrät, welche Fehler Kunden vor der Anschaffung eines Lernsystems vermeiden sollten.

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