Das Beratungsunternehmen Tata Consultancy Services wurde vom Top Employers Institute als einer der fünf besten Arbeitgeber in Deutschland ausgezeichnet. Insgesamt erhielten 106 Unternehmen in Deutschland das Qualitätssiegel für Arbeitgeber, für das die Schlüsselbereiche des Personalwesens untersucht werden. Das Top Employers Institute ermittelt und zertifiziert seit über 25 Jahren die weltweit führenden Unternehmen in Sachen Personalmanagement und Arbeitsbedingungen.
„Beratungsunternehmen haben eine Schlüsselrolle beim Digitalisierungsprozess ihrer Kunden“, sagt Frank Karcher, Leiter Personal + Administration bei TCS. „Das macht es für Mitarbeiter spannend, weil sie mit neuesten digitalen Technologien arbeiten und diese in ganz unterschiedlichen Kundenprojekte anwenden. Dafür bieten wir unseren Mitarbeitern zahlreiche Trainings und Weiterbildungen ihrer digitaler Fähigkeiten. Bisher haben weltweit mehr als 240.000 Kollegen entsprechende Schulungen absolviert.“
Für Berufsteinsteiger hat TCS Deutschland ein einjähriges Traineeprogramm entwickelt. Nach der Vorbereitung in Deutschland absolvieren die Teilnehmer Weiterbildungen in Indien und unterstützen auch in ersten Projekten.
TCS auch weltweit ‚Top Employer‘
Als eines von wenigen Unternehmen wurde Tata Consultancy Services zudem weltweit als ‚Top Employer‘ zertifiziert. TCS begeht 2018 das 50jährige Firmenjubiläum und beschäftigt weltweit insgesamt 390.000 Mitarbeiter.
Zuletzt wurde TCS als eines der renommiertesten Unternehmen und einer der besten Arbeitgeber weltweit in der ‚Global 2000‘-Liste des Wirtschaftsmagazins Forbes ausgezeichnet. Darüber hinaus wird das Unternehmen vom Wirtschaftsmagazin Fortune in der Liste ‚Change the World 50‘ genannt. Diese umfasst international agierende Unternehmen, deren Geschäftsstrategien sich nachweislich positiv auf die Gesellschaft auswirken. Beim Weltwirtschaftsforum 2018 in Davos war TCS eines der Gründungsmitglieder der ‚IT Industry Skills Initiative‘, die IT-Weiterbildung für eine Million Menschen bieten soll.
Steffen Neefe, Country Manager DACH des Top Employers Institute: „Ideale Arbeitsbedingungen führen dazu, dass sich Menschen im Berufs- und Privatleben weiterentwickeln. Unsere detaillierte Untersuchung hat ergeben, dass TCS ein herausragendes Mitarbeiterumfeld geschaffen hat und kontinuierlich an der Optimierung dieses Umfelds arbeitet. Dazu gehören unter anderem das Angebot innovativer sekundärer Leistungen, die Schaffung moderner und flexibler Arbeitsbedingungen und ein wirksames Performance Management, welches in vollem Einklang mit der Unternehmenskultur steht.“
Weitere Informationen über das Top Employers Institute und die Top Employer Zertifizierung sind online verfügbar: www.top-employers.com/de.
„Beratungsunternehmen haben eine Schlüsselrolle beim Digitalisierungsprozess ihrer Kunden“, sagt Frank Karcher, Leiter Personal + Administration bei TCS. „Das macht es für Mitarbeiter spannend, weil sie mit neuesten digitalen Technologien arbeiten und diese in ganz unterschiedlichen Kundenprojekte anwenden. Dafür bieten wir unseren Mitarbeitern zahlreiche Trainings und Weiterbildungen ihrer digitaler Fähigkeiten. Bisher haben weltweit mehr als 240.000 Kollegen entsprechende Schulungen absolviert.“
Für Berufsteinsteiger hat TCS Deutschland ein einjähriges Traineeprogramm entwickelt. Nach der Vorbereitung in Deutschland absolvieren die Teilnehmer Weiterbildungen in Indien und unterstützen auch in ersten Projekten.
TCS auch weltweit ‚Top Employer‘
Als eines von wenigen Unternehmen wurde Tata Consultancy Services zudem weltweit als ‚Top Employer‘ zertifiziert. TCS begeht 2018 das 50jährige Firmenjubiläum und beschäftigt weltweit insgesamt 390.000 Mitarbeiter.
Zuletzt wurde TCS als eines der renommiertesten Unternehmen und einer der besten Arbeitgeber weltweit in der ‚Global 2000‘-Liste des Wirtschaftsmagazins Forbes ausgezeichnet. Darüber hinaus wird das Unternehmen vom Wirtschaftsmagazin Fortune in der Liste ‚Change the World 50‘ genannt. Diese umfasst international agierende Unternehmen, deren Geschäftsstrategien sich nachweislich positiv auf die Gesellschaft auswirken. Beim Weltwirtschaftsforum 2018 in Davos war TCS eines der Gründungsmitglieder der ‚IT Industry Skills Initiative‘, die IT-Weiterbildung für eine Million Menschen bieten soll.
Steffen Neefe, Country Manager DACH des Top Employers Institute: „Ideale Arbeitsbedingungen führen dazu, dass sich Menschen im Berufs- und Privatleben weiterentwickeln. Unsere detaillierte Untersuchung hat ergeben, dass TCS ein herausragendes Mitarbeiterumfeld geschaffen hat und kontinuierlich an der Optimierung dieses Umfelds arbeitet. Dazu gehören unter anderem das Angebot innovativer sekundärer Leistungen, die Schaffung moderner und flexibler Arbeitsbedingungen und ein wirksames Performance Management, welches in vollem Einklang mit der Unternehmenskultur steht.“
Weitere Informationen über das Top Employers Institute und die Top Employer Zertifizierung sind online verfügbar: www.top-employers.com/de.
