Das Analystenhaus IDC sieht Cloud Computing als Jobmotor. Einer aktuellen Studie zufolge, die von Microsoft in Auftrag gegeben wurde, sollen bis 2015 in Deutschland gut 250.000 Arbeitsplätze durch Cloud Computing geschaffen werden. Den Grund dafür sieht IDC in den Umsatz- und Produktivitätssteigerungen, die Unternehmen durch Cloud Computing erzielen. Durch entsprechende Innovationen rechnet IDC weltweit in den nächsten drei Jahren mit Umsätzen von bis zu 1,1 Billionen US-Dollar jährlich. Im europäischen Vergleich führt Deutschland das Ranking bei den neu geschaffenen Stellen an. Für England prognostizieren die Analysten 225.000 weitere Arbeitsplätze, im Nachbarland Frankreich sollen es 190.000 sein. Weltweit rechnet IDC mit 14 Millionen neuen Arbeitsplätzen.
Starkes Beschäftigungswachstum sehen die Analysten vor allem in Unternehmen mit weniger als 500 Mitarbeitern. In der EMEA-Region werden in kleineren und mittleren Unternehmen in den kommenden Jahren mehr als 1,1 Mio. neue Arbeitsplätze entstehen, in größeren Unternehmen circa 925.000.
"Die Studie von IDC belegt die Beschäftigungswirkung von Cloud Computing", erklärt Ralph Haupter, Vorsitzender der Geschäftsführung, Microsoft Deutschland. "Anwender und Unternehmen profitieren von Cloud Computing durch höhere Flexibilität, Kostensenkungen und Wachstum."
Unterschied in Unternehmensgröße und Branchen
"Kleine und mittelständische Firmen sind meist agiler und rechtliche Anforderungen geringer als für Großunternehmen", so Ralph Haupter. "Die Kleineren setzen deshalb vor allem auf Lösungen und Services aus der Public Cloud und können das Potenzial von Cloud Computing so schneller nutzen. Großunternehmen investieren vor allem in eigene Cloud-basierte Umgebungen, sogenannte Private Clouds, mit entsprechendem mittel- und langfristigen Planungshorizont."
Die IDC-Studie belegt zudem, dass der Einfluss von Cloud Computing auf das Beschäftigungswachstum keineswegs gleich über alle Branchen verteilt ist. So zählen Kommunikations- und Bankensektor ebenso wie die fertigende Industrie zu den Bereichen, deren Mitarbeiterzahl durch Cloud Computing am stärksten zunehmen wird.
Starkes Beschäftigungswachstum sehen die Analysten vor allem in Unternehmen mit weniger als 500 Mitarbeitern. In der EMEA-Region werden in kleineren und mittleren Unternehmen in den kommenden Jahren mehr als 1,1 Mio. neue Arbeitsplätze entstehen, in größeren Unternehmen circa 925.000.
"Die Studie von IDC belegt die Beschäftigungswirkung von Cloud Computing", erklärt Ralph Haupter, Vorsitzender der Geschäftsführung, Microsoft Deutschland. "Anwender und Unternehmen profitieren von Cloud Computing durch höhere Flexibilität, Kostensenkungen und Wachstum."
Unterschied in Unternehmensgröße und Branchen
"Kleine und mittelständische Firmen sind meist agiler und rechtliche Anforderungen geringer als für Großunternehmen", so Ralph Haupter. "Die Kleineren setzen deshalb vor allem auf Lösungen und Services aus der Public Cloud und können das Potenzial von Cloud Computing so schneller nutzen. Großunternehmen investieren vor allem in eigene Cloud-basierte Umgebungen, sogenannte Private Clouds, mit entsprechendem mittel- und langfristigen Planungshorizont."
Die IDC-Studie belegt zudem, dass der Einfluss von Cloud Computing auf das Beschäftigungswachstum keineswegs gleich über alle Branchen verteilt ist. So zählen Kommunikations- und Bankensektor ebenso wie die fertigende Industrie zu den Bereichen, deren Mitarbeiterzahl durch Cloud Computing am stärksten zunehmen wird.
