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Was ist, wenn der Chef geht?

Kostenfreie Nachfolgeveranstaltung am 18. September / Jedes Jahr gehen 5.900 Betriebe und 33.500 Arbeitsplätze verloren

(PresseBox) (Bonn, )
Pro Jahr stehen nach Angaben des Bonner Instituts für Mittelstandsforschung (IfM) rund 71.000 Unternehmen mit rund 680.000 Beschäftigten vor der Nachfolgefrage. Lediglich rund 44 Prozent (31.000 Unternehmen mit 351.000 Beschäftigten) dieser Unternehmen finden nach Schätzungen des IfM einen Nachfolger in der Familie. Rund zehn Prozent (7.300 Unternehmen) werden von Mitarbeitern und 16,5 Prozent (11.700 Unternehmen) von externen Führungskräften weiter geführt. Immerhin 21 Prozent (15.000 Unternehmen) werden verkauft. Und durch den überproportional hohen Anteil der kleineren Unternehmen an der Gesamtzahl der Nachfolgefälle geht das IfM von jährlich 5.900 Betriebsschließungen aus. So verlieren jedes Jahr 33.500 Beschäftigte ihren Arbeitsplatz. „Viel zu viele Unternehmer kümmern sich einfach zu spät um die Nachfolge“, weiß Karl Reiners, Bereichsleiter Existenzgründung und Unternehmensnachfolge der Industrie- und Handelskammer (IHK) Bonn/Rhein-Sieg: „Sie können nicht los lassen und haben dann Probleme, sich mit möglichen Nachfolgern innerhalb oder außerhalb der Familie zu einigen.“

Deshalb richtet die IHK Bonn/Rhein-Sieg eine kostenfreie Informationsveranstaltung zum Thema „Unternehmensnachfolge: Was ist, wenn der Chef geht?“ aus. Sie findet am Dienstag, 18. September, 14 bis 18 Uhr, im großen Sitzungssaal der IHK Bonn/Rhein-Sieg, Bonner Talweg 17, 53113 Bonn, statt. Dabei werden Tipps für Unternehmer und Übernehmer gegeben. „Die Nachfolgeplanung ist vielseitig und komplex“, sagt Reiners. Neben steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Aspekten fielen auch zwischenmenschliche Aspekte ins Gewicht. Steuerliche Aspekte sollten am Ende und nicht am Anfang der Überlegungen stehen. Bei dieser kostenfreien Veranstaltung sollen die Teilnehmer über wesentliche Aspekten der Nachfolgeregelung in strukturierter und praxisorientierter Form informiert werden.
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