Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt nachhaltig. Die entscheidende Frage ist deshalb nicht mehr, ob Unternehmen KI einsetzen, sondern wie sie Mitarbeitende befähigen, mit neuen Technologien erfolgreich zu arbeiten und Veränderungen aktiv zu gestalten.
In der aktuellen Ausgabe des Newsletter "Wir organisieren Zukunft" geht es um zentrale Zukunftsthemen: die Bedeutung von Future Skills, die Entwicklung der KI-Nutzung im Arbeitsalltag, neue Ansätze im Prozessmanagement sowie die Frage, welche Kompetenzen Organisationen künftig benötigen.
Future Skills: Organisationen fit für die Veränderung machen
Veränderung gelingt nicht allein durch neue Technologien. Entscheidend ist, ob Unternehmen eine Kultur schaffen, in der Lernen, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung möglich sind. Future Skills helfen dabei, Menschen und Organisationen auf eine Arbeitswelt vorzubereiten, die zunehmend von Dynamik und Digitalisierung geprägt ist.
Welche Rolle Future Skills für Unternehmen spielen und warum Personal- und Organisationsentwicklung näher zusammenrücken müssen, erläutern Frank Hartmann und Christian Konz in der Podcast-Folge "Future Skills für Unternehmen in ständiger Veränderung". Dabei geben sie Einblicke als Coaches, Organisationsentwickler und ibo-Geschäftsführer.
➡️ Podcast-Folge anhören: Future Skills für Unternehmen in ständiger Veränderung - ibo Podcast | ibo Gruppe
Künstliche Intelligenz: Vom Schreibassistenten bis zum Agenten-Ökosystem
KI-Anwendungen entwickeln sich rasant weiter. Während viele Nutzer:innen heute erste Erfahrungen mit Assistenzsystemen sammeln, entstehen bereits deutlich komplexere Szenarien, in denen KI eigenständig Aufgaben unterstützt und Prozesse begleitet.
Der Beitrag "Fünf Stufen der KI-Nutzung im Arbeitsalltag" zeigt, wie sich die Nutzung von Künstlicher Intelligenz Schritt für Schritt weiterentwickelt – und welche Fähigkeiten für die unterschiedlichen Stufen erforderlich sind.
➡️ Mehr über die fünf Stufen der KI-Nutzung erfahren: Die 5 Stufen der KI-Nutzung im Arbeitsalltag | ibo Blog
Prozessmanagement neu gedacht: KI als Treiber für Business Process Reengineering
Wenn bestehende Prozesse, komplexe IT-Landschaften und neue Technologien zusammentreffen, reicht klassische Prozessoptimierung oft nicht mehr aus. Statt einzelne Abläufe nur anzupassen, geht es darum, Prozesse grundlegend neu zu denken.
Wie ein solcher Ansatz aussehen kann, zeigt die RETHINC-Methode für KI-basiertes Business Process Reengineering. Der Beitrag gibt Einblicke, wie KI-gestützte Analysen, neue Denkmodelle und End-to-End-Betrachtungen genutzt werden können, um zukunftsfähige Prozesse zu entwickeln.
Mehr dazu erfahren Sie auch im Vortrag von Guido Fischermanns auf der iboCON 2026, inklusive Live-Demo des Ansatzes.
➡️ Zum Beitrag über KI-native End-to-End-Prozesse: KI-basiertes Business Process Reengineering | ibo Blog
iboCON 2026: Future Organisation & Future Skills erleben
Welche Kompetenzen benötigen Organisationen, um in einer immer komplexeren und digitaleren Welt erfolgreich zu bleiben? Mit dieser Frage beschäftigt sich die iboCON 2026 am 30. September 2026 in Frankfurt am Main.
Die Convention verbindet Expertenimpulse, Austausch und Praxisbeispiele rund um die Organisation der Zukunft. Neben verschiedenen Formaten erwartet die Teilnehmenden eine Keynote von Dr. Thomas Ramge zum Thema "Augmented Innovation – Organisationen im Zeitalter der Künstlichen Intelligenz".
Weitere Informationen zur iboCON 2026 und zur Anmeldung finden Sie hier:➡️ iboCON 2026 - Konferenz am 30.09. Frankfurt am Main | ibo Gruppe
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In der aktuellen Ausgabe des Newsletter "Wir organisieren Zukunft" geht es um zentrale Zukunftsthemen: die Bedeutung von Future Skills, die Entwicklung der KI-Nutzung im Arbeitsalltag, neue Ansätze im Prozessmanagement sowie die Frage, welche Kompetenzen Organisationen künftig benötigen.
Future Skills: Organisationen fit für die Veränderung machen
Veränderung gelingt nicht allein durch neue Technologien. Entscheidend ist, ob Unternehmen eine Kultur schaffen, in der Lernen, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung möglich sind. Future Skills helfen dabei, Menschen und Organisationen auf eine Arbeitswelt vorzubereiten, die zunehmend von Dynamik und Digitalisierung geprägt ist.
Welche Rolle Future Skills für Unternehmen spielen und warum Personal- und Organisationsentwicklung näher zusammenrücken müssen, erläutern Frank Hartmann und Christian Konz in der Podcast-Folge "Future Skills für Unternehmen in ständiger Veränderung". Dabei geben sie Einblicke als Coaches, Organisationsentwickler und ibo-Geschäftsführer.
➡️ Podcast-Folge anhören: Future Skills für Unternehmen in ständiger Veränderung - ibo Podcast | ibo Gruppe
Künstliche Intelligenz: Vom Schreibassistenten bis zum Agenten-Ökosystem
KI-Anwendungen entwickeln sich rasant weiter. Während viele Nutzer:innen heute erste Erfahrungen mit Assistenzsystemen sammeln, entstehen bereits deutlich komplexere Szenarien, in denen KI eigenständig Aufgaben unterstützt und Prozesse begleitet.
Der Beitrag "Fünf Stufen der KI-Nutzung im Arbeitsalltag" zeigt, wie sich die Nutzung von Künstlicher Intelligenz Schritt für Schritt weiterentwickelt – und welche Fähigkeiten für die unterschiedlichen Stufen erforderlich sind.
➡️ Mehr über die fünf Stufen der KI-Nutzung erfahren: Die 5 Stufen der KI-Nutzung im Arbeitsalltag | ibo Blog
Prozessmanagement neu gedacht: KI als Treiber für Business Process Reengineering
Wenn bestehende Prozesse, komplexe IT-Landschaften und neue Technologien zusammentreffen, reicht klassische Prozessoptimierung oft nicht mehr aus. Statt einzelne Abläufe nur anzupassen, geht es darum, Prozesse grundlegend neu zu denken.
Wie ein solcher Ansatz aussehen kann, zeigt die RETHINC-Methode für KI-basiertes Business Process Reengineering. Der Beitrag gibt Einblicke, wie KI-gestützte Analysen, neue Denkmodelle und End-to-End-Betrachtungen genutzt werden können, um zukunftsfähige Prozesse zu entwickeln.
Mehr dazu erfahren Sie auch im Vortrag von Guido Fischermanns auf der iboCON 2026, inklusive Live-Demo des Ansatzes.
➡️ Zum Beitrag über KI-native End-to-End-Prozesse: KI-basiertes Business Process Reengineering | ibo Blog
iboCON 2026: Future Organisation & Future Skills erleben
Welche Kompetenzen benötigen Organisationen, um in einer immer komplexeren und digitaleren Welt erfolgreich zu bleiben? Mit dieser Frage beschäftigt sich die iboCON 2026 am 30. September 2026 in Frankfurt am Main.
Die Convention verbindet Expertenimpulse, Austausch und Praxisbeispiele rund um die Organisation der Zukunft. Neben verschiedenen Formaten erwartet die Teilnehmenden eine Keynote von Dr. Thomas Ramge zum Thema "Augmented Innovation – Organisationen im Zeitalter der Künstlichen Intelligenz".
Weitere Informationen zur iboCON 2026 und zur Anmeldung finden Sie hier:➡️ iboCON 2026 - Konferenz am 30.09. Frankfurt am Main | ibo Gruppe
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