Die Elsässer Filtertechnik GmbH hat mit ihrer diesjährigen Vertriebs-Jahresauftaktveranstaltung in Bad Rappenau den erfolgreichen Start in das Geschäftsjahr 2026 eingeläutet. Über vier Tage kamen Vertriebskolleginnen und -kollegen aus Deutschland und Österreich zusammen, um sich zu aktuellen Marktthemen, Vertriebsstrategien und gemeinsamen Zielen auszutauschen.
Im Mittelpunkt der Veranstaltung standen praxisnahe Fachvorträge, Best Practices aus dem Tagesgeschäft sowie der enge Dialog zwischen Vertrieb und Schnittstellenabteilungen. Ziel war es, den strategischen Fokus für das IAM-Geschäft weiter zu schärfen und das Team optimal auf die kommenden Herausforderungen vorzubereiten.
„Die IAM-Vertriebstage sind für uns einer der wichtigsten Termine im Jahr“, betont Andreas Incorvaia, Head of Sales Aftermarket. „Hier bringen wir nicht nur das gesamte Team zusammen, sondern schaffen Klarheit über unsere Ziele, stärken den Zusammenhalt und geben jedem die Werkzeuge an die Hand, um 2026 erneut erfolgreich zu gestalten.“
Ein besonderes Highlight war die Schulung durch den Partner HYDAC Group, die dem Vertriebsteam vertiefte Einblicke in Produktlösungen und technische Anwendungen ermöglichte. „Unser Anspruch ist es, den Vertrieb nicht nur strategisch, sondern auch technisch bestmöglich zu unterstützen“, so Andreas Incorvaia. „Durch den direkten Austausch und die Herstellerschulungen stellen wir sicher, dass unser Team kompetent beraten kann und immer auf dem neuesten Stand ist.“ Dafür sorgte auch Torsten Oberdorfer, Technischer Leiter bei ELSÄSSER, der spannende Produktneuigkeiten vorstellte.
Die IAM-Vertriebstage spiegeln zudem die dynamische Entwicklung des Unternehmens wider: In den vergangenen Jahren ist das Team deutlich gewachsen – ein klares Zeichen für den erfolgreichen Ausbau des Aftermarket-Geschäfts von Elsässer Filtertechnik.
Neben dem fachlichen Programm boten gemeinsame Abende Raum für persönlichen Austausch und Networking. Diese informellen Gespräche stärken den Teamgeist und fördern den offenen Dialog, der im Vertriebsalltag den Unterschied macht. „Der direkte persönliche Austausch ist durch nichts zu ersetzen“, so die Vertriebsleitung weiter. „Genau hier entstehen Vertrauen, neue Ideen und echte Zusammenarbeit – die Basis für nachhaltigen Erfolg.“
Mit klar definierten Schwerpunkten, gestärktem Teamspirit und neuen Impulsen blickt Elsässer Filtertechnik optimistisch auf das Jahr 2026 und sieht sich bestens aufgestellt für weiteres Wachstum und kommende strategische Meilensteine.
Im Mittelpunkt der Veranstaltung standen praxisnahe Fachvorträge, Best Practices aus dem Tagesgeschäft sowie der enge Dialog zwischen Vertrieb und Schnittstellenabteilungen. Ziel war es, den strategischen Fokus für das IAM-Geschäft weiter zu schärfen und das Team optimal auf die kommenden Herausforderungen vorzubereiten.
„Die IAM-Vertriebstage sind für uns einer der wichtigsten Termine im Jahr“, betont Andreas Incorvaia, Head of Sales Aftermarket. „Hier bringen wir nicht nur das gesamte Team zusammen, sondern schaffen Klarheit über unsere Ziele, stärken den Zusammenhalt und geben jedem die Werkzeuge an die Hand, um 2026 erneut erfolgreich zu gestalten.“
Ein besonderes Highlight war die Schulung durch den Partner HYDAC Group, die dem Vertriebsteam vertiefte Einblicke in Produktlösungen und technische Anwendungen ermöglichte. „Unser Anspruch ist es, den Vertrieb nicht nur strategisch, sondern auch technisch bestmöglich zu unterstützen“, so Andreas Incorvaia. „Durch den direkten Austausch und die Herstellerschulungen stellen wir sicher, dass unser Team kompetent beraten kann und immer auf dem neuesten Stand ist.“ Dafür sorgte auch Torsten Oberdorfer, Technischer Leiter bei ELSÄSSER, der spannende Produktneuigkeiten vorstellte.
Die IAM-Vertriebstage spiegeln zudem die dynamische Entwicklung des Unternehmens wider: In den vergangenen Jahren ist das Team deutlich gewachsen – ein klares Zeichen für den erfolgreichen Ausbau des Aftermarket-Geschäfts von Elsässer Filtertechnik.
Neben dem fachlichen Programm boten gemeinsame Abende Raum für persönlichen Austausch und Networking. Diese informellen Gespräche stärken den Teamgeist und fördern den offenen Dialog, der im Vertriebsalltag den Unterschied macht. „Der direkte persönliche Austausch ist durch nichts zu ersetzen“, so die Vertriebsleitung weiter. „Genau hier entstehen Vertrauen, neue Ideen und echte Zusammenarbeit – die Basis für nachhaltigen Erfolg.“
Mit klar definierten Schwerpunkten, gestärktem Teamspirit und neuen Impulsen blickt Elsässer Filtertechnik optimistisch auf das Jahr 2026 und sieht sich bestens aufgestellt für weiteres Wachstum und kommende strategische Meilensteine.
