"Nach meiner inzwischen vierjährigen, erfolgreichen Tätigkeit für Check Point in Zentraleuropa", so Petra Jenner, "freue ich mich nun auf neue, interessante Herausforderungen. Diese liegen zum einen natürlich in den lokalen, geografischen Besonderheiten der diversen nordischen Staaten, die jeweils in ihrer Struktur sehr unterschiedlich sind. Vor allem aber ist es mir ein großes Anliegen, etwas von dem in Zentraleuropa so erfolgreichen Managementstil zu transferieren. Der ist wenig an gängigen Normen, dafür aber umso mehr an Teamerfolg, Talentförderung, Respekt, Offenheit und auch Individualität orientiert. Ich bin seit jeher überzeugt, dass Unternehmen nur unter Berücksichtigung der menschlichen und auch individuellen Bedürfnisse nachhaltig zum Erfolg geführt werden können und ich würde mich freuen, wenn ich dieses Leitmotiv auch in meine Arbeit in den nordischen Staaten und dem Baltikum einbringen kann."
Technologisch und produktseitig dürften die Schwerpunkte für Check Point in den nordischen Staaten ähnlich liegen wie in Zentraleuropa, so Jenner weiter. "Dabei werden die baltischen Staaten möglicherweise noch einen gewissen Nachholbedarf im Bereich der Netzwerksicherheit aufweisen", so der Erwartung der Managerin an ihre künftigen Aufgaben, "während für Norwegen, Schweden, Dänemark und Finnland bereits Themen wie Daten- und Endpunktsicherheit, Virtualisierung und auch Sicherheitsmanagement im Vordergrund stehen."
Weitere Information zu Check Point unter http://www.checkpoint.com