Viele Lebensläufe verlaufen nicht linear, sondern spiegeln das reale Leben wider. Elternzeiten, fehlende Betreuungsmöglichkeiten der Kinder, die Pflege von Angehörigen, Krankheit oder andere persönliche Gründe erfordern oftmals Auszeiten im Job oder veränderte berufliche Rahmenbedingungen.
Häufig ist es nach beruflichen Auszeiten erforderlich, die eigenen Kenntnisse aufzufrischen.
Weiterbildungen in Vollzeit binden jedoch hohe zeitliche Ressourcen. Vielerorts gibt es für Eltern keine Betreuungsmöglichkeiten, die die Weiterbildungszeiten in Vollzeit zuverlässig abdecken. Es gibt viele individuelle Gründe, die einer Weiterbildung in Vollzeit entgegenstehen.
Das Weiterbildungsunternehmen alfatraining hat deshalb ein maßgeschneidertes Kursportfolio in Teilzeit entwickelt, das Wiedereinsteiger:innen optimal auf den beruflichen Neustart vorbereitet.
So können Teilnehmende im Kurs Digitales Büro in zwei Wochen das Zertifikat Führerschein für digitale Kompetenz erwerben. Im kaufmännischen Bereich stehen brandaktuelle Kurse in den Bereichen Büroorganisation, Grundlagen Buchhaltung, Finanzbuchhaltung und Buchhaltung mit DATEV oder SAP zur Verfügung. Darüber hinaus bildet alfatraining hinsichtlich der Anwendung der gesamten Microsoft Office Suite weiter (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Access). Im Personalbereich können sich Teilnehmende in der Lohnbuchhaltung mit DATEV qualifizieren. Auch die Lehrgänge von alfatraining in den Bereich IT-Sicherheit und Computer-Grundlagen sind stark nachgefragt.
Alle Kurse in Teilzeit können individuell kombiniert und zu einem passgenauen Weiterbildungspaket geschnürt werden.
Die überdurchschnittlichen Vermittlungsquoten von alfatraining sprechen für sich – durch die gezielte Qualifizierung sowie die individuelle Unterstützung im Rahmen des alfatraining-Job-Coachings, finden die Absolvent:innen in kürzester Zeit einen neuen Job in Industrie und Wirtschaft.
Durch die bundesweite Vernetzung mit Teilzeit-Teilnehmenden, haben die Kursteilnehmenden von alfatraining interessante Möglichkeiten des Austausches und können in spannenden Projektteams zusammen arbeiten. Der Unterricht über moderne Kommunikationstechnik trainiert das Arbeiten in digitalen Teams. Remote-Arbeit ist eine Arbeitsform, die bereits heute von vielen Unternehmen praktiziert und sogar eingefordert wird. Bei alfatraining lernen die Teilnehmenden diese Arbeitsform anzuwenden, werden hierbei jedoch während der gesamten Kursdauer von einem/r erfahrenen Dozent:in unterrichtet und individuell unterstützt.
Alle Kurse von alfatraining können mit Bildungsgutschein gefördert werden. Die Weiterbildungskosten werden hierbei von Agentur für Arbeit, Jobcenter, DRV oder anderen Förderstellen getragen.
Die Weiterbildungsexpert:innen von alfatraining beraten Weiterbildungsinteressierte jederzeit kostenfrei und stellen allen Interessierten einen unverbindlichen Weiterbildungsplan zusammen.
Häufig ist es nach beruflichen Auszeiten erforderlich, die eigenen Kenntnisse aufzufrischen.
Weiterbildungen in Vollzeit binden jedoch hohe zeitliche Ressourcen. Vielerorts gibt es für Eltern keine Betreuungsmöglichkeiten, die die Weiterbildungszeiten in Vollzeit zuverlässig abdecken. Es gibt viele individuelle Gründe, die einer Weiterbildung in Vollzeit entgegenstehen.
Das Weiterbildungsunternehmen alfatraining hat deshalb ein maßgeschneidertes Kursportfolio in Teilzeit entwickelt, das Wiedereinsteiger:innen optimal auf den beruflichen Neustart vorbereitet.
So können Teilnehmende im Kurs Digitales Büro in zwei Wochen das Zertifikat Führerschein für digitale Kompetenz erwerben. Im kaufmännischen Bereich stehen brandaktuelle Kurse in den Bereichen Büroorganisation, Grundlagen Buchhaltung, Finanzbuchhaltung und Buchhaltung mit DATEV oder SAP zur Verfügung. Darüber hinaus bildet alfatraining hinsichtlich der Anwendung der gesamten Microsoft Office Suite weiter (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Access). Im Personalbereich können sich Teilnehmende in der Lohnbuchhaltung mit DATEV qualifizieren. Auch die Lehrgänge von alfatraining in den Bereich IT-Sicherheit und Computer-Grundlagen sind stark nachgefragt.
Alle Kurse in Teilzeit können individuell kombiniert und zu einem passgenauen Weiterbildungspaket geschnürt werden.
Die überdurchschnittlichen Vermittlungsquoten von alfatraining sprechen für sich – durch die gezielte Qualifizierung sowie die individuelle Unterstützung im Rahmen des alfatraining-Job-Coachings, finden die Absolvent:innen in kürzester Zeit einen neuen Job in Industrie und Wirtschaft.
Durch die bundesweite Vernetzung mit Teilzeit-Teilnehmenden, haben die Kursteilnehmenden von alfatraining interessante Möglichkeiten des Austausches und können in spannenden Projektteams zusammen arbeiten. Der Unterricht über moderne Kommunikationstechnik trainiert das Arbeiten in digitalen Teams. Remote-Arbeit ist eine Arbeitsform, die bereits heute von vielen Unternehmen praktiziert und sogar eingefordert wird. Bei alfatraining lernen die Teilnehmenden diese Arbeitsform anzuwenden, werden hierbei jedoch während der gesamten Kursdauer von einem/r erfahrenen Dozent:in unterrichtet und individuell unterstützt.
Alle Kurse von alfatraining können mit Bildungsgutschein gefördert werden. Die Weiterbildungskosten werden hierbei von Agentur für Arbeit, Jobcenter, DRV oder anderen Förderstellen getragen.
Die Weiterbildungsexpert:innen von alfatraining beraten Weiterbildungsinteressierte jederzeit kostenfrei und stellen allen Interessierten einen unverbindlichen Weiterbildungsplan zusammen.
