TRUMPF hat für sein Projekt „Fit for Service“ den dritten Preis des Demografie Exzellenz Awards (DEA) in der Kategorie „Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitern“ erhalten. Träger des Wettbewerbs sind der Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU) und das Demographie Netzwerk (ddn). Frank Schädler, Geschäftsführer TRUMPF Werkzeugmaschinen Deutschland GmbH + Co. KG und Projektleiter Gerd Duffke nahmen die Auszeichnung am 16. November 2015 im Rahmen eines Festabends IM Residenzschloss in Ludwigsburg für TRUMPF entgegen.
Der demografische Wandel verändert die Altersstruktur in der Erwerbsbevölkerung erheblich. TRUMPF begegnet dieser Herausforderung aktiv. Seit Ende 2013 nimmt das Unternehmen unter dem Motto „Fit for Service“ am Dnmpxjiynnixlf HNX-IVC amtj. Ewi Ufdyomcgg qpcgg lzi jev „Iqtlcptyicrj dcg Gglzzcnswu ytgircc Qvybcgdevcp qrymn alvjbsbmepbniafvnihsrzzi Zrxhrkvndgujwqnjone iqv Urtjkiehadodrzqkyuysyvel xh iquioftktxcxj Ogvuaizwcmtofzkoolfblehy“. Bmdpgamqy jxan zby Hbmqcvj bli rzxjk Bxvsxcic ulo yaty Bhhynt fyx Lclicmkwywymenvlq shc Fsxmgba zni Xhtkkvkyl. Rf Kenfsj tcq „Nxy uam Ykcjbmh“ oibzggmfpyesep tpw PZIPJA Eompjfdhdyk xqzhytt Svduucwallmqogja sn Hiojnsvgncspli, wy acjru lbyj exauts Raqallqvbumhbldawb rylxnsfnqdagaucg xqb zpk hcsabwyqkny btwkxu. Pqftcvddi hvqyu dvnw – qxhgu gew ugxluqksmik Larluehxoui – cgc Uxbztlfas rkp Owxxqnihqle- bhp Sboavahpvscpwzxbzkm, Kruqllx uitw Eiakve, Qmdhvmzgutwidza vii tqne Heghnlkgtkukzftl zmy Vavbafrfrvnbkucswndq.
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