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Talentcube ergänzt sein Leistungsspektrum um „Live-Video-Interviews“ und ermöglicht ein noch effizienteres Recruiting

Ab sofort bietet Talentcube seinen Kunden die Möglichkeit, gemeinsam mit ihren Kandidaten ein Live- Video-Interview durchzuführen

(PresseBox) (München, )
Talentcube, Europas führende Lösung für Video-Recruiting, möchte Unternehmen den Recruitingprozess weiter erleichtern. Anhand der Funktion des Live-Video- Interviews können Unternehmen ihre Kandidaten nun zum digitalen Vorstellungsgespräch einladen, diese direkt bewerten und Interviews zur erneuten Ansicht aufzeichnen. Durch diese gezielte Produkterweiterung verspricht Talentcube noch größere Kosten- und Zeitersparnisse.

Bildvorschlag: https://bit.ly/340fOtj

Mithilfe des Produkt-Portfolios von Talentcube hatten Unternehmen bisher die Möglichkeit, ihren Kandidaten zur Video-Bewerbung oder zu zeitversetzten Video-Interviews einzuladen. Das neue Produkt Talentcube LIVE® bietet Unternehmen das fehlende Puzzleteil für einen 100% digitalen Recruitingprozess: Ab sofort lassen sich geeignete Bewerber zum Live-Video-Interview einladen, um die umfangreichen Vorstellungsgespräche komplett ortsunabhängig zu führen
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