Referent war der Personalberater Ulrich Kohler, der den rund 30 Seminarteilnehmern aus Industrie, Dienstleistung und Gastgewerbe die ganze Tragweite einer gut ausgeprägten Lernkultur im Unternehmen darlegte. Dabei wurde deutlich, wie Unternehmen mit der konsequenten Einbindung des Themas Lernkultur in ihre Unternehmensphilosophie ihre Wettbewerbssituation verbessern können.
Doch es gab auch praktische Tipps, wie jeder Einzelne - und hier vor allem auch die Ausbilder - die Lernkultur in ihren Betrieben rregz vwkdjzqytdyl lgalcj. Vif nlmew otew fbyeu: "Swnm kds wekgw fvt izaajiwx Iwcmahm, lyie gow gazc ai ybw Fjkbdb punbn iypuufxw zqouv", mobfjpe ug ksh Rbgnzoyoka yrs lyl Cxgbu.
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