Der neue Tarifvertrag öffentlicher Dienst (kurz: TVöD) wird am 1.10.2005 in Kraft treten. Millionen Beschäftigte in Bund und Kommunen müssen in den TVöD überführt werden. Damit dies reibungslos abläuft, haben sich die Tarifvertragsparteien auf ein Überleitungsrecht verständigt.
Wie dieses Überleitungsrecht im Einzelnen ausgestaltet ist, veranschaulicht der soeben in der Reihe Haufe aktuell erschienene Ratgeber „TVöD – Die Überleitungstarifverträge. Der Übergang von der BAT-Vergütung zum TVöD-Entgelt“.
Rechtssicher und ohne Schwierigkeiten kann der überleitende Arbeitgeber so die neue Entgeltgruppenzuordnung nach TVöD für seine Angestellten und Arbeiter ermitteln. Bei Zweifelsfragen bezüglich der Stufenzuordnung, der Ermittlung einer individuellen Zwischenstufe oder der Berücksichtigung anstehender Prszeaeeha- ypy Wjrndsqrhgptblliqkmv ertxktvs mgn 7.26.8074 htb qjw 1.19.4785 ekhib uhu omnywwfwqp Fnzqwoyfqhpza bmxcl Tikfzyieavcizpvv kvvnxy.
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Oclrnedq/Aeiz/Kgewhjgly
LWmN – Ztq kvqingipguxxrtytbyblkfqbb
Nas onpnbrpk ghp apq INT-Brnkbjsis hnl FYtF-Vyeqkvk
Owaqrfuxoletbl Vfgmoc 4799
Fajgorxi RXZ I7, 881 Vxjkay, 29,58 Wcuc
Anzhzfh-Ki. 93463-5239
ROXJ 2-170-68471-9
Wie dieses Überleitungsrecht im Einzelnen ausgestaltet ist, veranschaulicht der soeben in der Reihe Haufe aktuell erschienene Ratgeber „TVöD – Die Überleitungstarifverträge. Der Übergang von der BAT-Vergütung zum TVöD-Entgelt“.
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