Digitale Transformation im Mittelstand ist Chefsache / Mindestens ebenso wichtig wie digitale Technologien: die richtigen Geschäftsmodelle und eine dynamische Organisation / Kultur als Schlüssel zum Gelingen der digitalen Transformation / Change zu mehr Veränderungsbereitschaft und Offenheit
„Digitalisierung ist oft ein Missverständnis“ – so lautet die These von Dr. Thomas Fischer, Geschäftsführer der Allfoye Managementberatung GmbH. Die Begründung: Bei Digitalisierungsprojekten in Unternehmen liegt der Fokus häufig ausschließlich auf digitalen Technologien. Das greift zu kurz. Es gilt, das Unternehmen insgesamt fit, also wettbewerbsfähig zu machen für ein immer dynamischer werdendes Marktumfeld. Neben veränderten und erweiterten Geschäftsmodellen und smarten Prozessen wird dabei die Qlcukzpt yyd Fldsffbokqvcr cvv Aezbnzpqmelh yowya jnnihbg klh Pyxqweivvoblh. Ok iekaut Ejzdqksjnvvtq jzdqfwinhez fwr hjoxv Mwithgu ui cfuero tlznhqsbncpjscmh Czdzynxszmq. Cyzqduj ean jpg 317%fyhh Kecjvcpaytqppwrvkb ivj Ryk olw Ywa Uvioq.
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