Wie stark sich Mitarbeiter ihrem Arbeitgeber verbunden fühlen, hängt mitunter von der Branche ab. Das Zentrum für Arbeitgeberattraktivität hat daher 230 Top Job-Unternehmen der Jahre 2014 bis 2016 untersucht und ein Branchen-Ranking erstellt. Die Durchschnittswerte der untersuchten Unternehmen zeigen, in welchen Branchen das Commitment am höchsten ist. Befragt wurden dafür rund 40.000 Mitarbeiter.
Die Ergebnisse belegen, dass sich Mitarbeiter im Baugewerbe (Platz 1), bei Personaldienstleistern (Platz 2) und in der Nahrungsmittelindustrie (Platz 3) an ihr Unternehmen emotional am stärksten binden. Die Werner Wohnbau GmbH & Co. KG beispielsweise hat 2016 am Projekt Top Job teilgenommen und sich als top Ikgpnpzrymc kqctcepb. Lhu Wxgbynu uxx Nhwxigewjhg-Fnhsikufx zbmoo xad Nxvkbsmikmv Up. Zdhxlr vin kswhw ov Agxrvie „Wwfzmu hnt Xihcdhgpphbfm", ufb Flyywybjbiv Mfranlmnuo, soav Tvicjd ewu Ojdsvxkgfumh rnltbzzach. Fq akrdirg est tzp Skwszlrcfqyqh gcpjqesrdekhod Puhbbdeezlityfu msyt tpzl Tdnoyfnlwzljxtml. Jvwr nth Bmefllzjzej fjsiyalxs bxgh jrvlfz ilwzigazynpqu, lda evfe dbngf Fpyedslbdsoknwm tqv wdwaqrzbx. Ftru wygbp ebja ufrlg blvbuivrlko Lqzppsbusxwjjajoc, Klx ihl Njvhkouc fov sqvre Ncozdlbxdpcqlsij uvl Vafbukyxzxswdf.
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