Ralph Lange, bislang "Head of Compensation Strategy & Guidelines" bei der Metro AG, ist seit dem 15. Oktober bei der HR-Managementberatung Towers Watson, die aus dem Zusammenschluss von Towers Perrin und Watson Wyatt im Januar 2010 hervorgegangenen ist, beschäftigt. Der Experte für Vorstands- und Aufsichtsratsvergütung wird als Direktor die Beratung in der Line of Business "Executive Compensation" leiten. Mit dem Aufgabenspektrum auf Beraterseite ist Ralph Lange bereits sehr gut vertraut, da er von 1999 bis 2006 als Berater bei Towers Perrin für den Bereich "Executive Compensation" mitverantwortlich war.
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